スクエアエニックスは、従業員を有毒ファンから保護するための新しいポリシーを作成します

スクウェア・エニックス、スタッフとパートナーを保護するための強力なハラスメント防止ポリシーを発表

スクウェア・エニックスは、従業員と協力者を保護するために設計された包括的な嫌がらせ防止ポリシーを積極的に導入しています。 このポリシーでは、暴力、名誉毀損、その他のハラスメントの脅威を含む、容認できない行為を明確に定義しています。 当社は、サービスを拒否し、そのような行為を行った個人に対して法的措置を講じる権利を主張します。

このポリシーの導入は、オンラインハラスメントに関するゲーム業界内での懸念の高まりを反映しています。 殺害の脅迫やイベントの中断などの注目を集める事件は、より強力な保護措置の必要性を浮き彫りにしています。 スクウェア・エニックスの断固とした行動により、スクウェア・エニックスはこの蔓延する問題と戦うリーダーとしての地位を確立しました。

このポリシーは、スクウェア・エニックスの Web サイトで詳しく説明されており、サポート担当者から幹部まで、あらゆるレベルのスタッフを明確に対象としています。同社はフィードバックを奨励する一方で、禁止行為の具体例を示し、ハラスメントに対して断固とした一線を引いています。

これらの例には以下が含まれますが、これらに限定されません。

• ハラスメント: 暴力、暴言、脅迫、名誉毀損、ストーカー行為、執拗な望まない接触、不法侵入、差別的発言、プライバシー侵害、セクシャルハラスメントの脅迫
• 不当な要求: 不当な製品の返品または返金、過度の謝罪要求、不当なサービス要求、および従業員への過度の懲罰要求。

このポリシーにより、スクウェア・エニックスは、悪意を示す加害者に対してサービスの終了や法的手段を含む断固たる措置を講じることができます。 この積極的なアプローチは、ゲーム開発者とその関係者を対象としたオンラインハラスメントの問題のエスカレートに対する必要な対応です。 スクウェア・エニックスのスタッフに対する殺害の脅迫や脅迫によるイベントの中止などの過去の事件は、こうした政策の緊急性を浮き彫りにしている。 セナ・ブライヤーのような声優が最近直面した否定的な経験は、業界内での強力なハラスメント対策の重要性をさらに強調しています。 スクウェア・エニックスのポリシーは、すべての人にとってより安全で敬意を持った環境を構築する上で、他の企業が従うべきモデルとして機能します。

(注: 画像のプレースホルダー。元の画像をここに含める必要があります。)