> ニュース > Pokémon GO ホリデー パート 1 リサーチではスパークとシエラのどちらを選ぶべきですか?

Pokémon GO ホリデー パート 1 リサーチではスパークとシエラのどちらを選ぶべきですか?

Pokémon GO のホリデー パート 1 の分岐研究で、トレーナーはスパークを助けるかシエラを助けるかという重要な決断を迫られます。 このガイドでは選択肢を明確にし、ホリデー シーズンのゲームプレイを最適化するのに役立ちます。 Pokémon GO ホリデー パート 1 リサーチ: 日程と詳細 Nianticの公式発表では無料イベントは省略されていたが、
By Simon
Jan 06,2025

Pokémon GO ホリデー パート 1 の分岐リサーチで、トレーナーは重要な決断を迫られます。スパークを助けるかシエラを助けるか? このガイドでは選択肢を明確にし、ホリデーシーズンのゲームプレイを最適化するのに役立ちます。

Pokémon GO ホリデー パート 1 リサーチ: 日程と詳細

Niantic の公式発表では無料のイベントリサーチが省略されていましたが、現地時間の 12 月 17 日から 12 月 22 日の午前 9 時 59 分まで利用可能です。 この「ホリデー パート 1」のリサーチには 3 つのステージがあります。最初の後は、チーム インスティンクトのスパークか、チーム GO ロケットのシエラのどちらかをアシストするかを選択します。

Spark と Sierra を選択するべきですか?

主な違いはポケモンのタイプにあります: 氷 (スパーク) または火 (シエラ)。 報酬の出会いもさまざまです。 各パスを調べてみましょう:

スパークの研究: 氷タイプの焦点

Pokémon GO Spark

Niantic 経由の画像

スパークの研究タスクは、氷タイプのポケモンを中心に展開されます。 パート 2 を完了すると、アローラロコンとの遭遇に報酬が与えられます。

パート 2 のタスクと報酬

Research Task Reward
Catch 10 Ice-Type Pokémon 10 Pinap Berries
Take 5 snapshots of wild Pokémon 20 Poké Balls
Complete 5 Field Research Tasks 500 Stardust
Complete All Three Tasks Alolan Vulpix
2000 XP

パート 3 のタスクと報酬

Research Task Reward
Catch 25 Ice-Type Pokémon 10 Ultra Balls
Power Up Ice-Type Pokémon 10 Times 1 Golden Razz Berry
Collect MP from 3 Power Spots 100 Max Particles
Complete All Three Tasks Sandygast
3000 XP
2000 Stardust

シエラの研究:火タイプの集中

Pokémon GO Rocket Leaders

Niantic 経由の画像

シエラの道は火タイプのポケモンに重点を置き、パート 2 のシャドウ ロコンとの遭遇で最高潮に達します。パート 3 の報酬はスパークのものと同じです。

パート 2 のタスクと報酬

Research Task Reward
Catch 10 Fire-Type Pokémon 10 Pinap Berries
Take 5 snapshots of wild Pokémon 20 Poké Balls
Complete 5 Field Research Tasks 500 Stardust
Complete All Three Tasks Shadow Vulpix
2000 XP

パート 3 タスクと報酬 (Spark と同じ)

Research Task Reward
Catch 25 Fire-Type Pokémon 10 Ultra Balls
Power Up Fire-Type Pokémon 10 Times 1 Golden Razz Berry
Collect MP from 3 Power Spots 100 Max Particles
Complete All Three Tasks Sandygast
3000 XP
2000 Stardust

決定は、ホリデー パート 1 イベントで希望するロコンのバリエーションと希望するポケモンのタイプに依存します。 Pokémon GO は現在利用可能です。

トップニュース

Copyright fge.cc © 2024 — All rights reserved